51100 Librarians
بله. کد NOC 51100 شغل پردرآمد است.
سطح ۲: دستکم ۱٫۵ برابر میانه دستمزد TEER ۱
سابقه کار در سطوح TEER صفر تا ۳ همچنان امتیاز مدت کار در کانادا میگیرد.
امتیازها از ۳ نوامبر ۲۰۲۶
| ۱۲ ماه یا بیشتر سابقه کار در این شغل در کانادا | +۴۰ اضافه بر امتیاز مدت کار |
|---|---|
| پیشنهاد شغلی معتبر در این شغل | ۷۰ |
امتیازم را با این کد NOC حساب کن
نمونه عنوانهای شغلی
- bibliographer
- cataloguer - library
- cybrarian
- liaison librarian
- librarian
- library consultant
- library supervisor
وظایف اصلی
- Recommend acquisition of books, periodicals and audio-visual, interactive media and other materials for inclusion in library collection
- Provide reference services
- Select, classify, catalogue and weed library materials
- Prepare bibliographies, indexes, reading lists, guides and other finding aids
- Develop systems to access library collections
- Perform manual, on-line and interactive media reference searches to assist users in accessing library materials and arrange for interlibrary loans
از ۳ نوامبر ۲۰۲۶ چه چیزی تغییر میکند
- عامل جدیدی به نام ادغام در بازار کار (Labour Market Integration) جای امتیاز سابقه کار در کانادا را میگیرد.
- سابقه کار در کانادا در یک شغل پردرآمد، ۲۰، ۴۰ یا ۷۰ امتیاز به امتیاز مدت کار اضافه میکند.
- پیشنهاد شغلی در یک شغل پردرآمد ۵۰، ۷۰ یا ۱۰۰ امتیاز دارد و دیگر به LMIA نیازی نیست.
- این دو مسیر با هم جمع نمیشوند. مسیری که امتیاز بیشتری دارد حساب میشود: حداکثر ۱۵۰ امتیاز (با همسر ۱۴۰).
- تا دو هفته، در مدتی که IRCC امتیاز همه پروفایلها را دوباره حساب میکند، دعوتنامهای صادر نمیشود.
مشاغل دیگر
51101Conservators and curators سطح ۱: دستکم ۱٫۳ برابر میانه دستمزد51102Archivists سطح ۱: دستکم ۱٫۳ برابر میانه دستمزد51110Editors51111Authors and writers (except technical) سطح ۱: دستکم ۱٫۳ برابر میانه دستمزد51112Technical writers سطح ۱: دستکم ۱٫۳ برابر میانه دستمزد51113Journalists51114Translators, terminologists and interpreters51120Producers, directors, choreographers and related occupations سطح ۱: دستکم ۱٫۳ برابر میانه دستمزد51121Conductors, composers and arrangers51122Musicians and singers